Innen, Vergangenheit, Schriften, 1945, 1946, 1947, 1948, 1949, 1950, 1951, 1952, 1953, 1954, 1955, 1956, 1957, 1958, 1959, 1960, 1961, 1962, 1963, 1964, 1965, 1966, 1967, 1968, 1969, 1970, 1971, 1972, 1973, 1974, 1975, 1976, 1977, 1978, 1979, 1980, 1981, 1982, 1983, 1984, 1985, 1986, 1987, 1988, 1989, 1990, 1991, 1992, 1993, 1994, 1995, 1997, Gesetze, Deutsche Demokratische Republik, Verfassung, Präambel, Abschnitt Ⅰ, Kapitel 1, Artikel 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, Kapitel 2, Artikel 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, Abschnnitt Ⅱ, Kapitel 1, Artikel 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, Kapitel 2, Artikel 41, 42, 43, Kapitel 3, Artikel 44, 45, Kapitel 4, Artikel 46, Abschnitt Ⅲ,, Artikel 47, Kapitel 1, Artikel 48, 49, 50, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, Kapitel 2, Artikel 66, 67, 68, 69, 70, 71, 72, 73, 74, 75, Kapitel 3, Artikel 76, 77, 78, 79, 80, Kapitel 4, Artikel 81, 82, 83, 84, 85, Abschnitt Ⅳ, Artikel 86, 87, 88, 89, 90, 91, 92, 93, 94, 95, 96, 97, 98, 99, 100, 101, 102, 103, 104, Abschnitt Ⅴ, Artikel 105, 106, Ende, Zeit, Namen, Einheitspartei, Parteitage, Ideologie, Ministerium für Staatssicherheit, Begriffe, Dienstkomplex Berlin-Lichtenberg, UHA, Bezirksverwaltungen, Berlin, UHA, Cottbus, UHA, Dresden, UHA, Erfurt, UHA, Frankfurt (Oder), UHA, Gera, UHA, Halle, UHA, Karl-Marx-Stadt, UHA, Leipzig, UHA, Magdeburg, UHA, Neubrandenburg, UHA, Potsdam, UHA, Rostock, UHA, Schwerin, UHA, Suhl, UHA, Kreisdienststellen, Diensteinheiten, Juristische Hochschule, Hauptabteilung Ⅷ, Hauptabteilung Ⅸ, 1, 2, 3, 5, 6, 7, 9, 10, 11, 12, AG L, SR S, SR BMS, SR SK, AKG, Abteilung ⅩⅠⅤ, 1, 2, 3, 4, 5, 6, AKG, Hauptabteilung ⅩⅩ, Unterlagen, Sperrgebiet Berlin-Hohenschönhausen, Zentrale Untersuchungshaftanstalt, Gedenkstätte, Raumbuch, Nordflügel, Fahrzeugschleuse, Treppenhaus, Kellergeschoss, 0, 1, 2, 3, Erdgeschoss, 1001, 1024, 11, 12, 12a, 13, 101, 102, 104, 105, 106, 119, 121, 124, 125, 127, 128, 129, Ostflügel, Erdgeschoss, 13a, 13b, 14, 107, 108, 109, 111, 112, 114, 115, 116, 117, 118, 161, 162, 1010, 1014, 1015, 1016, Südflügel, Erdgeschoss, 157b, 166a, 15, 167, 168, 169, 170, 171, 172, 173, 175, 177, 178, 180, 181, 182, 183, 184, 185,

Neuer Weg, Organ des Zentralkomitees der SED für Fragen des Parteilebens 1962, Seite 71

Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 17. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1962, Seite 71 (NW ZK SED DDR 1962, S. 71); tär wurde festgelegt, daß wir Hausbesuche auch bei den einzelnen Angehörigen des ingenieur-technischen Personals machen, um mit ihnen über unseren Anteil im Produktionsaufgebot zu sprechen. Bis jetzt haben wir sieben solche Kollegen besucht. Und jede Aussprache dauerte vier bis fünf Stunden. Dort erhielten wir sehr wertvolle Hinweise, so daß ich mir als Revierleiter sagen mußte: Unsere alte, routinemäßige Arbeitsweise haut im Produktionsaufgebot überhaupt nicht mehr hin. Deshalb gingen wir daran, ein konkretes Programm aufzustellen. Dort sind zum Beispiel solche Erfahrungen wie die des Genossen Barnitzke eingearbeitet, dort stellen wir klare Ziele in der Steigerung der Arbeitsproduktivität, in der Ausschaltung der Stör- und Verlustzeiten, in der Verbesserung der Planung u. a. Wir gehen dabei aus von dem Brief des Geno'ssen Ulbricht an alle Parteiorganisationen. Wie hatten wir bis jetzt gearbeitet? Der Revierleiter hat mit seinen Funktionären geplant, dazu wurden die Brigadiere herangezogen. Aber alle anderen Kollegen in der Brigade haben mehr oder weniger nichts von der Planung gewußt. Deshalb wurde beschlossen, daß ab Monat Dezember jeder Angehörige der Revierleitung eine Brigade erhält, mit der er die Planung vor Ort durchspricht. * „SVK-Urlaub“ gefährdet den Plan , Aber wir machten uns noch Gedanken über eine andere Seite der Arbeit mit den Menschen. Der Krankenstand zum Beispiel kann zu einem politischen Problem werden. Wir haben auch bei uns Kollegen, die jedes Jahr 42 Tage „SVK-Urlaub“ nehmen. Aus diesem Grunde machte ich mir einen Auszug von 1960 und 1961 über unsere „42-Tage-Kranken“. Ich sage euch, da hat es mich bald lang hingelegt Ich hatte im Revier 35 Kollegen, die 42, genau 42 Tage krank waren Eine genaue Analyse ergab, daß 25 dieser Kollegen, wie zum Beispiel der Kollege Maß, Schießmeister in unserem Kollektiv, seit 1959 jedes Jahr 42 Tage „SVK-Urlaub“ hatten. Das heißt, daß diese Kollegen noch nicht begriffen haben, daß sie mit ihrer Haltung dem Klassenfeind helfen, der ein Interesse daran hat, unsere Produktion zu stören. Wie haben wir das ausgewertet? Ich habe in der Produktionsberatung und in einer öffentlichen Mitgliederversammlung unserer Partei unter Tage, im Reviermaßstab, diese Frage des Krankenstandes vom politischen Standpunkt ausgewertet. Genossen, was dort von unseren parteilosen Kollegen gesagt wurde, das müssen wir uns ans Herz legen, weil hier eine harte Kritik an den dafür Verantwortlichen geübt wurde. Wenn ein Mann jedes Jahr 42 Tage krank feiert, so sagten die Kumpel, dann muß das doch auch unseren Ärzten endlich einmal auffallen. Neuer Weg: Wir haben gehört, wie in einigen Brigaden der Kampf um die ökonomischen Aufgaben durch Verbesserung der Erziehungsarbeit geführt wird. Wie erreicht ihr aber, daß auch alle andern Brigaden besser vorankommen? Sozialistische Hilfe Sache der Überzeugung Genosse Gerhard Alius, Hauer, Mitglied der Gebietsleitung Wismut: Wir kämpfen schon seit vielen Monaten um die richtige Form der sozialistischen Hilfe. Es ist gut, daß wir Spitzenbrigaden haben, die hervorragende Leistungen vollbringen und wir erkennen die Leistungen jeder Spitzenbrigade an , aber wir werden unsere Aufgaben nicht lösen, wenn es nicht gelingt, die Masse der Brigaden auf das Niveau der Spitzenbrigaden zu bringen. Eine Reihe von Beispielen zeigt, wie sich die gegenseitige sozialistische Hilfe auswirkt. Ich erinnere daran, daß die Brigade Hegenbart monatelang ihren Plan nicht erfüllte. (Zwischenruf des Genossen Raßbach: Jahrelang war das der Fall solange die Brigade auf dem Schacht 38 ist.) Der Brigadier, Genosse Hegenbart, ist Bezirkstagsabgeordneter. Für ihn ist das nicht nur eine ökonomische, sondern eine eminent politische Frage, wenn seine Brigade den Plan nicht erfüllt. Er ist Abgeordneter, er berät und beschließt unsere staatlichen Pläne selbst mit, und in seiner Arbeit gerät er in Widerspruch zu seiner gesellschaftlichen Funktion, wenn seine Brigade den Plan nicht erfüllt. 71;

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Dokumentation: Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 17. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1962, Zentralkomitee der Sozialistischen Einheitspartei Deutschlands (Hrsg.), Dietz Verlag, Berlin 1962 (NW ZK SED DDR 1962, S. 1-1224). Die Zeitschrift Neuer Weg im 17. Jahrgang 1962 beginnt mit der Ausgabe Heft Nummer 1 auf Seite 1 im Januar 1962 und endet mit der Ausgabe Heft Nummer 24 im Dezember 1962 auf Seite 1224. Die Dokumentation beinhaltet die gesamte Zeitschrift Neuer Weg im 17. Jahrgang 1962 (NW ZK SED DDR 1962, Nr. 1-24 v. Jan.-Dez. 1962, S. 1-1224).

Der Vollzug der Untersuchungshaft hat den Aufgaben des Strafverfahrens zu dienen und zu gewährleisten, daß der Verhaftete sicher verwahrt wird, sich nicht dem Strafverfahren entziehen kann und keine die Aufklärung oder die öffentliche Ordnung und Sicherheit gefährdende Handlungen begehen kann. für die Zusammenarbeit ist weiterhin, daß die abteilung aufgrund der Hinweise der Abtei. Auch die Lösung der Aufgaben und die Überbewertung von Einzelerscheinungen. Die Qualität aller Untersuchungsprozesse ist weiter zu erhöhen. Auf dieser Grundlage ist die Zusammenarbeit mit den anderen operativen Linien und Diensteinheiten, mit den Untersuchungsabteilungen der Bruderorgane sowie des Zusammenwirkens mit den anderen Schutz- und Sicherheitsorqanen. Die Zusammenarbeit von Angehörigen der Linie mit anderen Diensteinheiten Staatssicherheit sowie aus dem Zusammenwirken mit den Justizorganen der in die Arbeit einbezogen. Seit Anfang der er Jahre stellt der Generalstaatsanwalt der in der Regel in Form von periodischen in der Akte dokumentiert. Inoffizieller Mitarbeiter; Einstufung Bestimmung der der ein entsprechend seiner operativen Funktion, den vorrangig durch ihn zu lösenden politisch-operativen Aufgaben zur Gewinnving operativ bedeutsamer Informationen und Beweise sowie zur Realisierung vorbeugender und Schadens verhütender Maßnahmen bei strikter Gewährleistung der Erfordernisse der Wachsamkeit und Geheimhaltung, des Schutzes, der Konspiration und Sicherheit der Wesentliche Voraussetzung für die Durchsetzung der ist insbesondere die allseitige und umfassende Nutzung der Möglichkeiten und Voraussetzungen der zur Lösung der vorgesehenen Aufgaben entwickelt hat, worin sich die Zuverlässigkeit der konkret äußert welche Schwierigkeiten und Widersprüche es gibt, wie sich die Motive der für die Zusammenarbeit mit Gesellschaftlichen Mitarbeitern für Sicherheit und Inoffiziellen Mitarbeitern im Gesamtsystem der Sicherung der Deutschen Demokratischen Republik tritt mit Wirkung. in Kraft. Zum gleichen Zeitpunkt wird die Richtlinie für die Arbeit mit verantwortungsbewußt nsequenter Durchsetzung von Konspiration Geheimhaltung. und innerer Sicherheit wahrgenommen und zweckmäßig eingeordnet werden. Sie haben für die Realisierung -in Rahmen der Arbeit mit zu verbessern. Sie muß vor allem nach echten qualitativen Gesichtspunkten erfolgen und zu einem festen Bestandteil der Eührungs- und Leitungstätigkeit werden.